Представление интересов доверителя по трудовым спорам как в досудебном (проведение переговоров, жалобы в прокуратуру и иные гос. органы), так и в судебном порядке; в том числе по спорам о восстановлении сотрудника на работе; взыскании заработной платы, премий, иных выплат; судебная защита работодателя; консультирование кадровой службы доверителя.